Posljednje ažuriranje: 8. rujna 2026.
Prosječna godišnja plaća u Italiji prilagođena punom radnom vremenu u 2024. iznosila je 33.523 €, odnosno 2.794 € bruto po kalendarskom mjesecu kada se podijeli s 12. Taj Eurostatov pokazatelj koristan je za međunarodne usporedbe, ali ne predstavlja tipičnu talijansku mjesečnu platnu listu. Ugovori mogu predviđati raspodjelu godišnje plaće na 13 ili 14 isplata. Podatak potječe iz Eurostatova skupa godišnjih plaća, a talijanski iznos dostupan je i u Eurostatovoj seriji koju prenosi DBnomics.
Noviji domaći podaci pružaju drukčiji pogled. Izvješće talijanskog Nacionalnog instituta za socijalno osiguranje (INPS), objavljeno u srpnju 2026., navodi prosječna godišnja bruto primanja zaposlenih u 2025. od 27.649 €, odnosno približno 2.304 € raspoređena na 12 mjeseci. Taj širi pokazatelj stvarnih primanja odražava razlike u trajanju zaposlenja i opsegu rada; nije noviji podatak koji zamjenjuje Eurostatovu seriju prilagođenu punom radnom vremenu. Izvor je službena objava INPS-ova izvješća.
Kod ponude za posao najkorisnije je krenuti od zajamčene godišnje bruto plaće, zatim provjeriti raspored isplata i procijeniti davanja koja se primjenjuju prema mjestu stanovanja. Jedan mjesečni prosjek ne može odgovoriti na sva tri pitanja.
Prosječna plaća u Italiji: ključni podaci
Pokazatelji u nastavku obuhvaćaju različite skupine i razdoblja. Mjesečni ekvivalenti godišnji su iznosi podijeljeni s 12, a ne izmjerene redovite mjesečne plaće.
| Pokazatelj | Bruto iznos | Referentno razdoblje i značenje |
|---|---|---|
| Prosječna godišnja plaća prilagođena punom radnom vremenu | 33.523 € godišnje; 2.794 € po kalendarskom mjesecu | Eurostat, 2024.; pokazatelj za međunarodnu usporedbu. |
| Prosječna godišnja primanja zaposlenih | 27.649 € godišnje; 2.304 € po kalendarskom mjesecu | INPS, 2025.; širi pokazatelj stvarnih primanja. |
| Prosječna godišnja primanja u statističkom pregledu privatnog sektora | 24.486 € godišnje; 2.041 € po kalendarskom mjesecu | INPS, 2024.; uključuje nepuno radno vrijeme i rad tijekom dijela godine te određene zaposlene javnog sektora. |
| Medijalna bruto primanja po satu | 13,35 € po satu | ISTAT, istraživanje strukture primanja za 2022.; obuhvaćene jedinice s najmanje deset zaposlenih. |
| Zakonska nacionalna minimalna plaća | Ne postoji | Eurostat, srpanj 2026. |
| Primjer neto primanja za 33.523 € bruto | Oko 25.284 € neto godišnje; 2.107 € neto po kalendarskom mjesecu | Finorumov izračun prema pravilima za 2026. i pretpostavkama za Milano navedenima u nastavku. |
Izvori: Eurostatova objava plaća i metodologija, INPS-ova analiza primanja iz siječnja 2026., ISTAT-ova objava strukture primanja i Eurostatova statistika minimalnih plaća iz srpnja 2026.
Zašto se službeni podaci o plaćama razlikuju
Eurostat povezuje nacionalne račune i podatke Ankete o radnoj snazi te plaće za nepuno radno vrijeme prilagođava ekvivalentu punog radnog vremena. Godišnji pokazatelj obuhvaća primanja tijekom cijele godine, pa godišnje dodatke ne treba ponovno pribrajati objavljenom ukupnom iznosu. To nije istraživanje ugovorene osnovne plaće ponuđene za konkretno radno mjesto. Način izrade pokazatelja objašnjava Eurostatova metodologija.
INPS-ova administrativna primanja odražavaju plaću evidentiranu za obuhvaćene radnike. Osoba zaposlena samo dio godine zato može sniziti godišnji prosjek iako tijekom mjeseci rada nije primala osobito nisku plaću. Važan je i broj sati kod nepunog radnog vremena. Statistički pregled privatnog sektora za 2024. isključuje poljoprivredne radnike i radnike u kućanstvima, ali uključuje određene javne zaposlenike obuhvaćene pripadajućim sustavom doprinosa. Godišnja primanja evidentirana su naknada na koju se obračunavaju doprinosi, a ne standardizirani ugovoreni RAL za cijelu godinu. Pojedinosti donosi metodologija u INPS-ovu statističkom biltenu dostupnom na portalu Informazione Fiscale.
Noviji INPS-ov glavni podatak za 2025. i podatak privatnog sektora za 2024. zato ne treba koristiti za izračun godišnjeg rasta plaća. Obuhvaćene skupine razlikuju se. INPS za vlastiti pokazatelj godišnjih primanja zaposlenih u 2025. navodi rast od 3,6 %, prema odgovarajućoj usporedbi s prethodnom godinom. Službeni sažetak Sistana navodi referentnu godinu i stopu rasta.
Prosječna i medijalna plaća
Prosjek dijeli ukupna primanja s brojem zaposlenih. Medijan označava sredinu raspodjele i manje je osjetljiv na mali broj vrlo visokih plaća.
Italija objavljuje službenu statistiku medijalnih primanja. U istraživanju strukture primanja za 2022. ISTAT je naveo medijalnu bruto satnicu od 13,35 €, nižu od prosjeka od približno 16,40 €. Istraživanje obuhvaća gospodarske jedinice s najmanje deset zaposlenih unutar definiranog obuhvata. To su povijesni podaci po satu, a ne nacionalni mjesečni medijan za 2026. Izvor su ISTAT-ovi rezultati istraživanja.
Množenjem tog medijana po satu s pretpostavljenim radnim tjednom dobio bi se hipotetski iznos, a ne službena medijalna mjesečna plaća. Iz istog razloga primjena poreznog kalkulatora na bruto prosjek ne daje neto prosjek svih zaposlenih: njihovi odbici i osobne okolnosti razlikuju se.
RAL, 13. i 14. plaća
Talijanske ponude za posao često navode RAL — retribuzione annua lorda, odnosno godišnja bruto primanja. Pitaj koje su sastavnice zajamčene, isplaćuju li se varijabilni bonusi dodatno i koliko isplata godišnji iznos pokriva.
Kolektivni ugovori mogu predvidjeti dodatne mjesečne isplate, poznate kao tredicesima i quattordicesima. Pravo na njih i način izračuna ovise o primjenjivom ugovoru. EURES ih navodi kao sastavnice primanja uz ugovorenu minimalnu plaću, individualne dodatke i varijabilne isplate. Izvor su službene smjernice o primanjima u Italiji.
Za godišnji bruto iznos od 33.523 € aritmetika izgleda ovako:
| Raspodjela istog godišnjeg bruto iznosa | Odgovarajući iznos |
|---|---|
| Godišnji ukupni iznos podijeljen na 12 kalendarskih mjeseci | 2.793,58 € |
| Godišnji iznos podijeljen na 13 jednakih bruto isplata | 2.578,69 € |
| Godišnji iznos podijeljen na 14 jednakih bruto isplata | 2.394,50 € |
To su primjeri podjele, a ne tvrdnja da svaki ugovor jednako raspoređuje svaku sastavnicu plaće. Veći broj isplata ne povećava godišnju plaću ako ih navedeni iznos već uključuje.
Za budžet zatraži i očekivani redoviti mjesečni neto iznos i ukupna godišnja neto primanja. Godišnji prosjek može biti prikladan za usporedbu ponuda, a ipak precijeniti novac dostupan u uobičajenom mjesecu.
Bruto i neto plaća: primjer za Milano u 2026.
Sljedeći Finorumov izračun modelira zaposlenika od 35 godina, samca bez djece, s prebivalištem u Milanu tijekom cijele 2026., koji radi cijelu godinu uz standardno oporezivanje privatnog sektora. Pretpostavlja godišnju bruto plaću od 33.523 € na koju se obračunavaju doprinosi, uključujući ugovorene godišnje dodatke. Nema dodatnog varijabilnog bonusa, drugih prihoda, odbitnih troškova, posebne olakšice za radnike koji dolaze iz inozemstva ni isplata s povlaštenim oporezivanjem.
Radi primjera doprinosi zaposlenika postavljeni su na 9,19 %, bez dodatnih sektorskih davanja ili obustava za fondove. To je pretpostavka modela, a ne univerzalna stopa doprinosa: razvrstavanje poslodavca i pravila osiguranja mogu promijeniti stvarni odbitak. Kalkulator neto plaće za Italiju objašnjava razlike u doprinosima i vlastite pretpostavke.
| Godišnji izračun | Zaokruženi iznos |
|---|---|
| Bruto plaća | 33.523 € |
| Socijalni doprinosi zaposlenika | −3.081 € |
| Dohodak koji podliježe porezima u modelu | 30.442 € |
| Nacionalni IRPEF prije poreznih umanjenja | −7.246 € |
| Redovito porezno umanjenje za zaposlene, uključujući pripadajuće povećanje od 65 € | +1.763 € |
| Dodatno porezno umanjenje za zaposlene | +1.000 € |
| Regionalni dodatak na porez u Lombardiji | −432 € |
| Općinski dodatak na porez u Milanu | −244 € |
| Procijenjena godišnja neto plaća | 25.284 € |
| Godišnja neto plaća podijeljena na 12 kalendarskih mjeseci | 2.107 € |
Izračun koristi nacionalne porezne razrede i pravila umanjenja za zaposlene koja sažima talijanski Zastupnički dom, dodatnu olakšicu za zaposlene uvedenu od 2025., progresivne regionalne stope Lombardije i općinski dodatak na porez u Milanu.
Na modeliranoj razini oporezivog dohotka redovito umanjenje za zaposlene izračunava se kao 1.910 € × (50.000 € − oporezivi dohodak) ÷ 22.000 €, uz dodatnih 65 €. Dodatno umanjenje iznosi 1.000 €. Izračuni koriste nezaokružene iznose prije prikaza u cijelim eurima.
Podjelom istog godišnjeg neto iznosa s 13 dobiva se približno 1.945 €, a podjelom s 14 približno 1.806 €. To su ekvivalenti jednakih isplata, a ne predviđanja pojedinačnih platnih lista. Raspodjela poreznih umanjenja, dodatne isplate, obustava lokalnih poreza i obračun na kraju godine mogu promijeniti raspored primanja.
Ponudu istraži u kalkulatoru neto plaće i usporedi njegove pretpostavke o lokalnim porezima sa stvarnom općinom i regijom u kojoj ćeš živjeti.
Porez na dohodak i socijalni doprinosi u 2026.
Talijanski nacionalni porez na dohodak, IRPEF, progresivan je. Druga stopa u 2026. snižena je na 33 %; tablica sa stopom od 35 % opisuje prethodnu ljestvicu.
| Dio godišnjeg oporezivog dohotka | Nacionalna stopa IRPEF-a u 2026. |
|---|---|
| Do 28.000 € | 23 % |
| Iznad 28.000 € do 50.000 € | 33 % |
| Iznad 50.000 € | 43 % |
Te se granične stope primjenjuju na uzastopne dijelove oporezivog dohotka prije poreznih umanjenja, a ne jednom stopom na cijelu bruto plaću. Izvor je aktualni parlamentarni pregled oporezivanja.
Regionalni i općinski dodaci plaćaju se zasebno. Lombardija primjenjuje progresivne stope od 1,23 %, 1,58 %, 1,72 % i 1,73 %, s pragovima od 15.000 €, 28.000 € i 50.000 €. Milano primjenjuje 0,8 %, uz oslobođenje za oporezivi dohodak do 23.000 €. Iznad praga oslobođenja dodatak se primjenjuje na cijelu poreznu osnovicu, a ne samo na višak. To su lokacije korištene u primjeru, a ne stope za cijelu zemlju. Izvori su regionalne porezne smjernice Lombardije i općinske porezne smjernice Milana.
Doprinosi zaposlenika smanjuju iznos dostupan za potrošnju i, prema redovitom tretmanu, osnovicu poreza na dohodak. Doprinosi poslodavca zaseban su trošak zaposlenja i ne treba ih ponovno odbijati od navedene bruto plaće zaposlenika.
Određena povećanja ugovorenih plaća, bonusi za radnu uspješnost i isplate povezane sa smjenskim radom koji ispunjavaju uvjete imaju poseban porezni tretman u 2026., uz ograničenja i uvjete. Prethodni model isključuje te aranžmane. Novi zaposlenik zato treba pitati službu obračuna plaća sadrži li ponuda takve sastavnice. Pojedinosti donose mjere za 2026. u parlamentarnom pregledu i Finorumov Porezni vodič za Italiju.
Ima li Italija minimalnu plaću?
Italija nema opću zakonsku nacionalnu minimalnu plaću. Eurostatova objava iz srpnja 2026. i dalje je navodi među pet država EU-a bez nje. Predloženu satnicu ne treba predstavljati kao doneseni obvezujući minimum za cijelu zemlju. Izvor je Eurostatova statistika minimalnih plaća.
Kolektivni ugovori, poznati kao CCNL, ključni su za određivanje najnižih plaća prema sektoru i ugovornoj klasifikaciji. Pri pregledu ponude zatraži naziv ugovora, svoj livello, odnosno razred, obuhvaćene sate i primjenjivu platnu tablicu. Bez tih je pojedinosti teško protumačiti mjesečni minimum. Izvor su EURES-ove smjernice o plaćama i kolektivnim ugovorima.
Plaće po djelatnostima
Sljedeći INPS-ovi iznosi za 2024. stvarna su prosječna godišnja bruto primanja, a ne plaće ponuđene za puno radno vrijeme. Izvor uključuje radnike s nepunim radnim vremenom i one koji su radili dio godine. Godišnji iznosi ovdje su prikladniji jer sezonsko zaposlenje može učiniti mjesečni preračun zavaravajućim.
| INPS-ova kategorija djelatnosti | Prosječna godišnja bruto primanja |
|---|---|
| Financijske djelatnosti i djelatnosti osiguranja | 56.429 € |
| Opskrba električnom energijom i plinom | 50.015 € |
| Informacije i komunikacije | 35.227 € |
| Prerađivačka industrija | 32.487 € |
| Stručne, znanstvene i tehničke djelatnosti | 28.855 € |
| Trgovina na veliko i malo; popravak motornih vozila | 23.577 € |
| Građevinarstvo | 22.106 € |
| Zdravstvena zaštita i socijalna skrb | 18.720 € |
| Obrazovanje, uključujući zamjenske nastavnike u javnim školama | 16.451 € |
| Smještaj te priprema i usluživanje hrane | 11.233 € |
Izvor: INPS-ov statistički pregled privatnog sektora za 2024., tablica 5. Smještaj te priprema i usluživanje hrane imali su prosječno 183 plaćena dana; godišnji iznos nije plaća za dvanaest mjeseci rada s punim radnim vremenom u hotelu ili restoranu.
Kategorije djelatnosti razlikuju se od zanimanja. Informacije i komunikacije uključuju i zaposlenike izvan tehničkih uloga, dok softverski stručnjaci mogu raditi u proizvodnji ili financijama. Podacima se posluži za razumijevanje širih razlika, a zatim ponudu usporedi prema stvarnim odgovornostima i ugovornom razredu.
Za javni sektor zasebna INPS-ova analiza navodi prosječna godišnja primanja od 35.350 € u 2024. za obuhvaćene javne zaposlenike. To je približno 2.946 € podijeljeno s 12, ali iznos ne treba nazivati plaćom djelatnosti javne uprave ni umetati u tablicu privatnog sektora. Izvor je odjeljak o javnom sektoru u INPS-ovoj analizi primanja.
Regionalne razlike u plaćama
INPS-ova analiza privatnog sektora za 2024. pokazuje znatne zemljopisne razlike:
| Zemljopisno područje | Prosječna godišnja bruto primanja |
|---|---|
| Sjeverozapad | 28.852 € |
| Sjeveroistok | 25.723 € |
| Središnja Italija | 23.850 € |
| Jug | 18.254 € |
| Otoci | 17.898 € |
Izvor: INPS-ova analiza primanja, tablica 8.
Razvrstavanje slijedi posljednji radni odnos zaposlenika, uključujući mjesto rada, dok godišnja primanja zbrajaju njegove poslove tijekom godine. To nije statistika dohotka kućanstava prema prebivalištu. Pojedinosti donosi metodologija INPS-ova statističkog pregleda.
Regionalni prosjek ne može odrediti plaću u Milanu, Rimu ili određenom zanimanju. Ne izdvaja ni prednost same lokacije: na rezultat utječu razlike u djelatnostima, satima i kontinuitetu zaposlenja. Pri usporedbi dvaju gradova najprije uskladi posao i raspored rada, a zatim usporedi troškove stanovanja i putovanja na posao uz vodič kroz troškove života u Italiji.
Prate li plaće rast cijena?
ISTAT navodi da su ugovorene plaće u 2025. prosječno porasle 3,1 %, dok je harmonizirana inflacija potrošačkih cijena, HICP, prosječno iznosila 1,7 %. Za isto godišnje razdoblje iz toga proizlazi realni rast ugovorenih plaća od približno 1,4 %, izračunano kao 1,031 ÷ 1,017 − 1. To je Finorumov izračun prema stopama iz ISTAT-ove objave plaća za listopad–prosinac 2025.
Najnovija tromjesečna objava dostupna na datum ažuriranja članka obuhvaća travanj–lipanj 2026., a objavljena je 29. srpnja 2026. Ugovorene satnice u lipnju bile su 2,4 % više nego godinu prije i 0,5 % više nego u svibnju. To su indeksi ugovorenih plaća, a ne prosječnih neto primanja. Izvor je ISTAT-ova najnovija objava o ugovorenim plaćama.
Pozitivna godišnja realna promjena ne znači da su prethodni gubici kupovne moći nestali. Procjena Vijeća EU-a iz srpnja 2026. i dalje svrstava Italiju među članice s najvećim padom realnih plaća od 2019. Izvor je preporuka Vijeća za Italiju iz srpnja 2026.
Razlike u plaćama žena i muškaraca
ISTAT-ovo istraživanje strukture primanja za 2022. navodi neprilagođenu razliku u plaćama po satu od 5,6 % u obuhvaćenoj skupini. Uspoređuje prosječna primanja po satu žena i muškaraca; ne mjeri nejednaku plaću za identičan posao. Pri tumačenju ukupnih razlika važni su radni sati, zanimanja, iskustvo i struktura zaposlenosti u javnom i privatnom sektoru. Izvor su ISTAT-ovi nalazi o razlikama u plaćama žena i muškaraca.
Razlike u godišnjim primanjima odgovaraju na šire pitanje jer odražavaju i količinu plaćenog rada tijekom godine. Pri procjeni prakse plaćanja poslodavca jedan pokazatelj ne treba zamjenjivati drugim.
Što se smatra dobrom plaćom u Italiji?
Koristan cilj za plaću počinje od kućnog budžeta. Odredi koliko ti treba nakon stanovanja, režija, hrane, prijevoza, skrbi za djecu i izdvajanja za štednju, a zatim izračunaj potrebnu godišnju bruto ponudu.
Primjerice, uz mjesečni neto ekvivalent od 2.107 € iz milanskog modela, hipotetska najamnina od 900 € ostavlja 1.207 € prije ostalih troškova. Najamnina od 1.300 € ostavlja 807 €. To su proračunski scenariji, a ne izmjereni gradski prosjeci najamnina. Razlika od 400 € ipak je stvarna za odluku: mora je pokriti viša neto plaća, manja potrošnja drugdje ili niža štednja.
Alatom za usporedbu troškova života sastavi usporedive budžete, a ocjenom preseljenja u EU-u (EU Relocation Score) istraži kako promjena prioriteta utječe na usporedbu odredišta. Karta za usporedbu zemalja EU-a pruža širi pregled plaća, poreza i troškova.
Kada Italiju uspoređuješ s obližnjim mogućnostima, pročitaj vodiče o plaćama u Austriji, Francuskoj i Njemačkoj uz Finorumov alat za usporedbu prosječnih plaća. Uskladi referentne godine i definicije prije donošenja zaključaka iz glavnih podataka.
Praktične provjere prije prihvaćanja ponude
Zatraži da poslodavac potvrdi zajamčeni godišnji bruto iznos, CCNL i razred, tjedne sate, broj isplata plaće i bonuse koji ovise o uspješnosti. Zatraži primjer platne liste prema planiranom prebivalištu i obiteljskim okolnostima.
Utvrdi i kako ponuda tretira pogodnosti za prehranu, doprinose za dodatno mirovinsko osiguranje i iznose povezane s prestankom radnog odnosa. Novac namijenjen kasnijoj isplati ne treba automatski smatrati prihodom dostupnim za trenutačnu najamninu.
Kod rada na daljinu prije usporedbe bruto iznosa potvrdi radi li se o zaposlenju ili samozaposlenju. Prihod od računa vanjskog suradnika nije izravno usporediv s RAL-om zaposlenika. Prekogranični rad može promijeniti i porezne obveze i obračun plaće; prije oslanjanja na standardnu domaću procjenu kreni od Poreznog vodiča za Italiju.
Ako su ulaganja dio plana preseljenja, koristi vodič za ulaganje u Italiji za širi kontekst i kalkulator poreza na kapitalnu dobit za Italiju za podržane scenarije prodaje. Za prihod od nekretnina kalkulator poreza na prihod od najma u EU-u pomaže istražiti oporezivanje; nije potpuni izračun troškova vlasništva ili prinosa ulaganja.
Istraži više na Finorumu
Provjeri plaću, budžet preseljenja i šire financijske planove uz ove Finorumove alate i vodiče:
- Kalkulator neto plaće za Italiju — procijeni neto primanja i provjeri pretpostavke obračuna na kojima se rezultat temelji.
- Kalkulator poreza na kapitalnu dobit za Italiju — istraži porezni tretman podržanih scenarija prodaje ulaganja.
- Ocjena preseljenja u EU-u — usporedi odredišta prema financijskim prioritetima.
- Karta za usporedbu zemalja EU-a — istraži pokazatelje plaća, poreza i troškova po državama.
- Kalkulator poreza na prihod od najma u EU-u — procijeni poreze na prihod od najma u podržanim europskim scenarijima.
- Porezni vodič za Italiju — upoznaj šira porezna pravila za plaću i druge prihode.
- Troškovi života u Italiji — procijeni stanovanje i svakodnevne troškove prije određivanja željene plaće.
- Ulaganje u Italiji — pročitaj više o investicijskim računima, brokerima i relevantnim poreznim pitanjima.
- Usporedba prosječnih plaća — usporedi europska primanja uz pozornost na definicije podataka.
- Alat za usporedbu troškova života — sastavi usporedbu budžeta mogućih odredišta.
- Prosječna plaća u Austriji — usporedi austrijska primanja i uobičajeni raspored isplata.
- Prosječna plaća u Francuskoj — istraži francuske pokazatelje plaća i neto primanja.
- Prosječna plaća u Njemačkoj — usporedi njemačka primanja i davanja iz plaće.
Napomena
Ovaj članak donosi opće informacije, a ne porezni, pravni, financijski ili radnopravni savjet. Službena statistika plaća opisuje navedene skupine i referentna razdoblja. Neto iznosi ilustrativni su izračuni, a ne službene prosječne neto plaće ili zajamčene isplate. Stvarni rezultati ovise o uvjetima zaposlenja, pravilima doprinosa, prebivalištu, drugim prihodima, poreznim umanjenjima i osobnim okolnostima. Vlastiti položaj provjeri s nadležnim tijelom ili kvalificiranim stručnjakom za obračun plaće ili poreze.
Iva Buće magistrica je ekonomije specijalizirana za digitalni marketing i logistiku. Spaja analitičko razmišljanje s kreativnošću kako bi financijske i investicijske teme približila široj publici. Na Finorumu složene ekonomske pojmove pretvara u jasna, praktična objašnjenja za čitatelje i ulagače.
Sources & References
EU regulations & taxation
- European Commission / Taxation & Customs — EURES-ove smjernice o plaćama i kolektivnim ugovorima
- Eurostatova metodologija
- Eurostatova skupa godišnjih plaća
- Eurostatova statistika minimalnih plaća
- preporuka Vijeća za Italiju iz srpnja 2026.
Additional educational resources
- Comune.milano.it — općinske porezne smjernice Milana
- Db.nomics.world — Eurostatovoj seriji koju prenosi DBnomics
- Fiscooggi.it — dodatnu olakšicu za zaposlene uvedenu od 2025.
- Informazionefiscale.it — metodologija INPS-ova statističkog pregleda
- Inps.it — INPS-ova analiza primanja, tablica 8
- službena objava INPS-ova izvješća
- Istat.it — ISTAT-ova najnovija objava o ugovorenim plaćama
- ISTAT-ove objave plaća za listopad–prosinac 2025.
- ISTAT-ovi nalazi o razlikama u plaćama žena i muškaraca
- Regione.lombardia.it — regionalne porezne smjernice Lombardije
- Sistan.it — Službeni sažetak Sistana
- Temi.camera.it — mjere za 2026. u parlamentarnom pregledu