Υπολογιστής καθαρού μισθού στην Ιρλανδία το 2026

Πόσα χρήματα από τον μικτό μισθό σας θα λάβετε τελικά στην Ιρλανδία;

Ο υπολογιστής καθαρού μισθού για την Ιρλανδία του Finorum εκτιμά τις καθαρές αποδοχές σας μετά την αφαίρεση του ιρλανδικού φόρου εισοδήματος, της Καθολικής Κοινωνικής Επιβάρυνσης (USC) και των εισφορών Κοινωνικής Ασφάλισης Συνδεδεμένης με τις Αποδοχές (PRSI). Εισαγάγετε τον μηνιαίο ή ετήσιο μικτό μισθό σας για να δείτε τις εκτιμώμενες καθαρές αποδοχές, τις κρατήσεις εργαζομένου, την εργοδοτική εισφορά PRSI και το συνολικό κόστος απασχόλησης.

Η Ιρλανδία εφαρμόζει το σύστημα παρακράτησης φόρου κατά την καταβολή των αποδοχών, γνωστό ως Pay As You Earn ή PAYE. Το αποτέλεσμα εξαρτάται όχι μόνο από το μικτό εισόδημα, αλλά και από το φορολογικό κλιμάκιο, τις πιστώσεις φόρου, την οικογενειακή κατάσταση, την κατηγορία PRSI και το δικαίωμα σε προσωπικές ελαφρύνσεις.

Πώς να χρησιμοποιήσετε τον υπολογιστή καθαρού μισθού για την Ιρλανδία

Η χρήση του υπολογιστή απαιτεί μόνο λίγα βήματα:

1. Επιλέξτε την Ιρλανδία ως χώρα απασχόλησης.
2. Επιλέξτε μηνιαία ή ετήσια περίοδο αποδοχών.
3. Εισαγάγετε τον μικτό μισθό σας.
4. Δείτε την εκτίμηση του φόρου εισοδήματος, της USC και της PRSI.
5. Ελέγξτε τον καθαρό μισθό, την εργοδοτική PRSI και το συνολικό κόστος απασχόλησης.

Μπορείτε επίσης να επιλέξετε «Σύγκριση με άλλη χώρα» για να συγκρίνετε το αποτέλεσμα για την Ιρλανδία με άλλο κράτος μέλος της ΕΕ.

Για πιο ουσιαστική σύγκριση, χρησιμοποιήστε τον ετήσιο μικτό μισθό και λάβετε υπόψη τον αριθμό καταβολών μισθού, τις συνταξιοδοτικές εισφορές, την ασφάλιση υγείας και άλλες παροχές που περιλαμβάνονται σε κάθε πακέτο αποδοχών.

Μικτός και καθαρός μισθός στην Ιρλανδία

Ο μικτός μισθός είναι το εισόδημά σας από εργασία πριν από τις κρατήσεις μισθοδοσίας.

Ο καθαρός μισθός, δηλαδή οι καθαρές αποδοχές, είναι το ποσό που απομένει μετά τις βασικές νόμιμες κρατήσεις:

Καθαρός μισθός = Μικτός μισθός − Φόρος εισοδήματος − USC − Εισφορά PRSI εργαζομένου

Το ποσό που λαμβάνετε πραγματικά μπορεί επίσης να μειωθεί από:

• Εισφορές επαγγελματικής σύνταξης
• Εισφορές αυτόματης ένταξης στο MyFutureFund
• Κρατήσεις για ασφάλιση υγείας
• Συνδικαλιστικές εισφορές
• Φορολόγηση παροχών σε είδος
• Άλλες κρατήσεις που έχετε συμφωνήσει με τον εργοδότη σας

Οι υπολογισμοί μισθοδοσίας στην Ιρλανδία γίνονται συνήθως σε σωρευτική βάση. Για τον υπολογισμό κάθε καταβολής λαμβάνονται υπόψη το εισόδημα, τα φορολογικά κλιμάκια και οι πιστώσεις φόρου από την αρχή του έτους.

Συντελεστές φόρου εισοδήματος στην Ιρλανδία

Η Ιρλανδία εφαρμόζει δύο βασικούς συντελεστές φόρου εισοδήματος στο εισόδημα από εργασία:

• Τον τυπικό συντελεστή 20 %
• Τον υψηλότερο συντελεστή 40 %

Για άγαμο άτομο χωρίς παιδιά που πληρούν τις προϋποθέσεις, το κλιμάκιο του τυπικού συντελεστή για το 2026 είναι:

• Τα πρώτα 44.000 € φορολογούνται με 20 %
• Το υπόλοιπο φορολογητέο εισόδημα φορολογείται με 40 %

Για άγαμο άτομο που δικαιούται την πίστωση φόρου για φροντίδα παιδιού από έναν γονέα ισχύει ευρύτερο κλιμάκιο τυπικού συντελεστή:

• Τα πρώτα 48.000 € φορολογούνται με 20 %
• Το υπόλοιπο εισόδημα φορολογείται με 40 %

Για έγγαμο ζευγάρι ή συντρόφους σε σύμφωνο συμβίωσης, όταν μόνο ένα άτομο έχει εισόδημα:

• Τα πρώτα 53.000 € φορολογούνται με 20 %
• Το υπόλοιπο εισόδημα φορολογείται με 40 %

Όταν και οι δύο σύζυγοι ή σύντροφοι έχουν εισόδημα, το κλιμάκιο των 53.000 € μπορεί να αυξηθεί έως και κατά 35.000 €. Η αύξηση περιορίζεται στο μικρότερο από τα δύο ποσά, δηλαδή τα 35.000 € ή το εισόδημα του ατόμου με τις χαμηλότερες αποδοχές, και δεν μπορεί να μεταφερθεί μεταξύ των συντρόφων.

Τα επίσημα κλιμάκια για το 2026 δημοσιεύονται από την ιρλανδική φορολογική διοίκηση στους πίνακες φορολογικών συντελεστών, κλιμακίων και ελαφρύνσεων.

Πώς λειτουργούν οι ιρλανδικές πιστώσεις φόρου

Οι πιστώσεις φόρου μειώνουν τον φόρο εισοδήματος που υπολογίζεται επί των αποδοχών σας. Σε αντίθεση με μια έκπτωση από το εισόδημα, η οποία μειώνει το φορολογητέο εισόδημα, η πίστωση φόρου μειώνει απευθείας το ποσό του οφειλόμενου φόρου.

Το 2026, ένας τυπικός άγαμος εργαζόμενος PAYE μπορεί γενικά να ζητήσει:

• Πίστωση φόρου άγαμου ατόμου: 2.000 €
• Πίστωση φόρου εργαζομένου PAYE: έως 2.000 €
• Συνολικές τυπικές πιστώσεις φόρου: έως 4.000 €

Για εργαζόμενο που αμείβεται μηνιαίως, οι συνολικές ετήσιες πιστώσεις των 4.000 € κατανέμονται συνήθως μέσα στο έτος, παρέχοντας περίπου 333,33 € μηνιαίων πιστώσεων φόρου.

Η πίστωση φόρου εργαζομένου περιορίζεται από το ύψος του εισοδήματος PAYE που πληροί τις προϋποθέσεις. Άτομο με σχετικό ετήσιο εισόδημα τουλάχιστον 10.000 € μπορεί γενικά να λάβει ολόκληρη την πίστωση των 2.000 €.

Τα έγγαμα ζευγάρια και οι σύντροφοι σε σύμφωνο συμβίωσης μπορεί να έχουν διαφορετικές πιστώσεις φόρου και φορολογικά κλιμάκια, ανάλογα με το αν επιλέγουν κοινή εκκαθάριση, χωριστή εκκαθάριση ή χωριστή φορολογική μεταχείριση. Η φορολογική διοίκηση διαβιβάζει τις σχετικές πληροφορίες στον εργοδότη μέσω ειδοποίησης μισθοδοσίας Revenue Payroll Notification.

Ο υπολογιστής χρησιμοποιεί τυπικό ατομικό προφίλ. Το προσωπικό σας πιστοποιητικό πιστώσεων φόρου μπορεί να οδηγήσει σε διαφορετικό αποτέλεσμα.

Καθολική Κοινωνική Επιβάρυνση

Η Καθολική Κοινωνική Επιβάρυνση, γνωστή ως USC, είναι ξεχωριστός φόρος επί του μικτού εισοδήματος.

Άτομο με συνολικό ετήσιο εισόδημα που δεν υπερβαίνει τις 13.000 € απαλλάσσεται γενικά από την USC. Μόλις το εισόδημα υπερβεί αυτό το όριο, η USC επιβάλλεται σε ολόκληρο το ποσό και όχι μόνο στο τμήμα πάνω από τις 13.000 €.

Τα τυπικά κλιμάκια USC για το 2026 είναι:

• Τα πρώτα 12.012 €: 0,5 %
• Τα επόμενα 16.688 €: 2 %
• Τα επόμενα 41.344 €: 3 %
• Το υπόλοιπο εισόδημα πάνω από 70.044 €: 8 %

Κάθε συντελεστής εφαρμόζεται μόνο στο τμήμα του εισοδήματος που εμπίπτει στο αντίστοιχο κλιμάκιο.

Για παράδειγμα, άτομο με εισόδημα 50.000 € το 2026 καταβάλλει:

• 0,5 % επί των πρώτων 12.012 €
• 2 % επί των επόμενων 16.688 €
• 3 % επί των υπόλοιπων 21.300 €

Οι επίσημες οδηγίες υπολογισμού της USC για το 2026 της ιρλανδικής φορολογικής διοίκησης επιβεβαιώνουν το όριο απαλλαγής των 13.000 € και τα τυπικά κλιμάκια.

Μειωμένοι συντελεστές USC

Μειωμένοι συντελεστές USC μπορεί να ισχύουν όταν το ετήσιο εισόδημα ενός ατόμου είναι 60.000 € ή λιγότερο και το άτομο:

• Είναι ηλικίας 70 ετών ή άνω, ή
• Διαθέτει πλήρη κάρτα ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης Medical Card

Η κάρτα επισκέψεων σε γενικό ιατρό, GP visit card, δεν θεωρείται πλήρης Medical Card για τον σκοπό αυτό.

Οι μειωμένοι συντελεστές για το 2026 είναι:

• 0,5 % επί των πρώτων 12.012 €
• 2 % επί του υπόλοιπου εισοδήματος

Αν το ετήσιο εισόδημα υπερβαίνει τις 60.000 €, εφαρμόζονται οι τυπικοί συντελεστές USC ακόμη και όταν το άτομο είναι άνω των 70 ετών ή διαθέτει πλήρη Medical Card.

Ο τυπικός υπολογιστής δεν εφαρμόζει αυτόματα τους μειωμένους συντελεστές USC, εκτός αν παρέχεται ειδική επιλογή εισαγωγής για αυτούς.

Κοινωνική Ασφάλιση Συνδεδεμένη με τις Αποδοχές

Η Κοινωνική Ασφάλιση Συνδεδεμένη με τις Αποδοχές, ή PRSI, χρηματοδοτεί την πρόσβαση στις ιρλανδικές κοινωνικές παροχές και στην κρατική σύνταξη.

Οι περισσότεροι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα ασφαλίζονται στην κατηγορία PRSI A.

Για τυπικό εργαζόμενο της κατηγορίας A με αποδοχές πάνω από το ισχύον εβδομαδιαίο όριο:

• Η εισφορά PRSI εργαζομένου είναι γενικά 4,2 % έως τις 30 Σεπτεμβρίου 2026
• Η εισφορά PRSI εργαζομένου αυξάνεται σε 4,35 % από την 1η Οκτωβρίου 2026

Εργαζόμενοι με εβδομαδιαίες αποδοχές που δεν υπερβαίνουν τα 352 € γενικά δεν καταβάλλουν εισφορά PRSI εργαζομένου για την εβδομάδα αυτή, αν και η εργοδοτική εισφορά μπορεί να εξακολουθεί να ισχύει.

Μια σταδιακά μειούμενη πίστωση PRSI μπορεί να περιορίζει την εισφορά εργαζομένου για εβδομαδιαίες αποδοχές λίγο πάνω από το όριο απαλλαγής. Επομένως, ένας απλός ετήσιος συντελεστής μπορεί να μην αναπαράγει ακριβώς τον υπολογισμό μισθοδοσίας για εργαζομένους με χαμηλότερες αποδοχές.

Η ισχύουσα κατηγορία έχει σημασία. Ορισμένοι εργαζόμενοι στον δημόσιο τομέα, κάτοχοι δημόσιων αξιωμάτων και άλλοι εργαζόμενοι μπορεί να υπάγονται σε διαφορετική κατηγορία PRSI με διαφορετικούς συντελεστές.

Εργοδοτική PRSI

Οι εργοδότες καταβάλλουν εισφορές PRSI επιπλέον του μικτού μισθού του εργαζομένου.

Για τους περισσότερους εργαζομένους της κατηγορίας A, η εργοδοτική PRSI εξαρτάται από τις εβδομαδιαίες αποδοχές. Κατά το μεγαλύτερο μέρος του 2026, οι βασικοί εργοδοτικοί συντελεστές είναι γενικά:

• 9 % για εβδομαδιαίες αποδοχές έως 552 €
• 11,25 % για εβδομαδιαίες αποδοχές πάνω από 552 €

Από την 1η Οκτωβρίου 2026, οι συντελεστές αυτοί αυξάνονται σε:

• 9,15 % για εβδομαδιαίες αποδοχές έως 552 €
• 11,40 % για εβδομαδιαίες αποδοχές πάνω από 552 €

Η εργοδοτική PRSI κανονικά δεν μειώνει τον καθαρό μισθό του εργαζομένου. Αυξάνει το συνολικό κόστος απασχόλησης.

Το ιρλανδικό Υπουργείο Κοινωνικής Προστασίας δημοσιεύει τους ισχύοντες συντελεστές στις επίσημες οδηγίες του για την PRSI κατηγορίας A.

Αυτόματη ένταξη στο MyFutureFund το 2026

Το ιρλανδικό σύστημα αυτόματης ένταξης σε πρόγραμμα συνταξιοδοτικής αποταμίευσης στον χώρο εργασίας, MyFutureFund, ξεκίνησε το 2026.

Εργαζόμενοι που πληρούν τις προϋποθέσεις και δεν καταβάλλουν ήδη εισφορές σε επαγγελματικό συνταξιοδοτικό πρόγραμμα μπορεί να ενταχθούν αυτόματα. Στην αρχική φάση, οι εισφορές είναι γενικά:

• Εισφορά εργαζομένου: 1,5 % του μικτού μισθού
• Εισφορά εργοδότη: 1,5 %
• Κρατική ενίσχυση: 0,5 %

Η εισφορά εφαρμόζεται εντός των ορίων επιλεξιμότητας και αποδοχών του συστήματος. Οι εργαζόμενοι πρέπει γενικά να πληρούν προϋποθέσεις ηλικίας, εισοδήματος και υφιστάμενης συνταξιοδοτικής κάλυψης.

Η εισφορά εργαζομένου μπορεί να μειώσει το ποσό που κατατίθεται στον τραπεζικό λογαριασμό, παρότι αποτελεί συνταξιοδοτική αποταμίευση και όχι φόρο εισοδήματος, USC ή PRSI.

Επειδή η επιλεξιμότητα εξαρτάται από τη συνταξιοδοτική κάλυψη και τις ατομικές περιστάσεις, ο τυπικός υπολογιστής μπορεί να εμφανίζει τις νόμιμες κρατήσεις μισθοδοσίας χωριστά από το MyFutureFund. Ελέγξτε τις παραδοχές που εμφανίζονται κάτω από το αποτέλεσμα.

Συνήθεις ιρλανδικές πιστώσεις φόρου και ελαφρύνσεις

Πέρα από τις τυπικές προσωπικές πιστώσεις φόρου και την πίστωση εργαζομένου PAYE, ο φορολογούμενος μπορεί να δικαιούται και άλλες ελαφρύνσεις.

Παραδείγματα είναι:

• Πίστωση φόρου για φροντίδα παιδιού από έναν γονέα
• Πίστωση φόρου έγγαμου ατόμου ή συντρόφου σε σύμφωνο συμβίωσης
• Πίστωση φόρου φροντιστή στο σπίτι
• Πίστωση φόρου για παιδί με αναπηρία
• Πίστωση φόρου για εξαρτώμενο συγγενή
• Πίστωση φόρου για τυφλό άτομο
• Πίστωση φόρου λόγω ηλικίας
• Πίστωση φόρου για ενοίκιο
• Πίστωση φόρου για τόκους στεγαστικού δανείου
• Φορολογική ελάφρυνση για συνταξιοδοτικές εισφορές που πληρούν τις προϋποθέσεις

Για το 2026, η μέγιστη πίστωση φόρου για ενοίκιο είναι γενικά 1.000 € για άγαμο άτομο και 2.000 € για έγγαμο ζευγάρι ή συντρόφους σε σύμφωνο συμβίωσης που φορολογούνται από κοινού.

Οι ελαφρύνσεις αυτές δεν είναι αυτόματα διαθέσιμες σε κάθε εργαζόμενο. Ορισμένες πρέπει να ζητηθούν μέσω της υπηρεσίας myAccount της ιρλανδικής φορολογικής διοίκησης.

Συνταξιοδοτικές εισφορές και καθαρές αποδοχές

Οι συνταξιοδοτικές εισφορές εργαζομένου που πληρούν τις προϋποθέσεις μπορούν να τύχουν ελάφρυνσης φόρου εισοδήματος, με την επιφύλαξη ποσοστιαίων ορίων βάσει ηλικίας και ετήσιου ανώτατου ορίου αποδοχών.

Ωστόσο, οι συνταξιοδοτικές εισφορές γενικά δεν δικαιούνται ελάφρυνση από την USC ή την εισφορά PRSI εργαζομένου. Η επίδρασή τους στις καθαρές αποδοχές διαφέρει επομένως από μια συνήθη προ φόρου κράτηση σε ορισμένες άλλες χώρες.

Η μετατροπή μέρους του μισθού σε παροχές και οι εργοδοτικές συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις μπορεί επίσης να αντιμετωπίζονται διαφορετικά ανάλογα με τη διάρθρωσή τους.

Το τυπικό αποτέλεσμα του υπολογιστή μπορεί να μην περιλαμβάνει προαιρετικές εισφορές επαγγελματικής σύνταξης, επειδή το ποσό που επιλέγει κάθε εργαζόμενος διαφέρει.

Καταβολές μισθού στην Ιρλανδία

Οι μισθοί στην Ιρλανδία καταβάλλονται συνήθως:

• Μηνιαίως
• Κάθε τέσσερις εβδομάδες
• Ανά δεκαπενθήμερο
• Εβδομαδιαίως

Δεν υπάρχει γενικό νόμιμο σύστημα που να απαιτεί την καταβολή 13ου ή 14ου μισθού σε εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα.

Οι εργοδότες μπορεί να προσφέρουν ετήσια μπόνους, προμήθειες, παροχές μετοχών, ασφάλιση υγείας ή άλλες παροχές. Ορισμένες παροχές αντιμετωπίζονται ως φορολογητέες παροχές σε είδος και μπορούν να αυξήσουν τον φόρο εισοδήματος, την USC και την PRSI.

Όταν συγκρίνετε προσφορές εργασίας, χρησιμοποιήστε τις συνολικές ετήσιες αποδοχές αντί να πολλαπλασιάζετε ένα ποσό καταβολής χωρίς να ελέγξετε την πραγματική συχνότητα μισθοδοσίας.

Γιατί το αποτέλεσμα μπορεί να διαφέρει από την εκκαθάριση μισθοδοσίας σας;

Η εκκαθάριση μισθοδοσίας σας στην Ιρλανδία μπορεί να διαφέρει από την εκτίμηση του υπολογιστή λόγω:

• Προσωπικών πιστώσεων φόρου
• Οικογενειακής κατάστασης ή συμφώνου συμβίωσης
• Κοινής ή χωριστής φορολογικής εκκαθάρισης
• Κατανομής των φορολογικών κλιμακίων μεταξύ συζύγων
• Υπολογισμού μισθοδοσίας με βάση μόνο την τρέχουσα περίοδο, Week 1, ή σε σωρευτική βάση
• Έκτακτης φορολογικής παρακράτησης, Emergency Tax
• Κατηγορίας PRSI
• Εβδομαδιαίων ορίων και πιστώσεων PRSI
• Καθεστώτος Medical Card
• Μεταχείρισης USC βάσει ηλικίας
• Συνταξιοδοτικών εισφορών
• Συμμετοχής στο MyFutureFund
• Παροχών σε είδος
• Μπόνους και προμηθειών
• Άδειας άνευ αποδοχών ή ασθένειας
• Ενημερώσεων της ειδοποίησης μισθοδοσίας Revenue Payroll Notification
• Έναρξης ή λήξης της απασχόλησης κατά τη διάρκεια του έτους

Αν ο εργοδότης σας δεν διαθέτει ενημερωμένη ειδοποίηση μισθοδοσίας Revenue Payroll Notification, μπορεί να παρακρατηθεί φόρος Emergency Tax. Αυτό μπορεί να οδηγήσει σε πολύ χαμηλότερη αρχική καθαρή καταβολή.

Σύγκριση καθαρών μισθών της Ιρλανδίας με άλλες χώρες της ΕΕ

Η επιβάρυνση μισθοδοσίας στην Ιρλανδία δεν μπορεί να αποτυπωθεί με ένα μόνο ποσοστό, επειδή εφαρμόζονται τρία ξεχωριστά συστήματα:

• Φόρος εισοδήματος PAYE
• Καθολική Κοινωνική Επιβάρυνση USC
• PRSI

Οι πιστώσεις φόρου μειώνουν τον φόρο εισοδήματος, αλλά γενικά δεν μειώνουν την USC ή την PRSI. Όταν το εισόδημα ξεπερνά το κλιμάκιο του τυπικού συντελεστή, ο οριακός συντελεστής συνολικών κρατήσεων μπορεί να αυξηθεί σημαντικά.

Όταν συγκρίνετε την Ιρλανδία με άλλη χώρα της ΕΕ, λάβετε υπόψη:

• Τον ετήσιο μικτό μισθό
• Τον φόρο εισοδήματος μετά τις πιστώσεις φόρου
• Την USC
• Την εισφορά PRSI εργαζομένου
• Τις συνταξιοδοτικές κρατήσεις
• Την εργοδοτική PRSI
• Την ασφάλιση υγείας
• Το κόστος στέγασης
• Το κόστος φροντίδας παιδιών και μεταφορών
• Τα μπόνους και τις εργοδοτικές παροχές

Η Ιρλανδία μπορεί να προσφέρει σχετικά υψηλούς μικτούς μισθούς σε ορισμένους κλάδους, αλλά το κόστος στέγασης και άλλες δαπάνες διαβίωσης μπορούν να επηρεάσουν σημαντικά το διαθέσιμο εισόδημα.

Συχνές ερωτήσεις

Ποιος είναι ο συντελεστής φόρου εισοδήματος στην Ιρλανδία;

Το εισόδημα από εργασία φορολογείται γενικά με 20 % εντός του ισχύοντος κλιμακίου τυπικού συντελεστή και με 40 % για το υπόλοιπο. Οι πιστώσεις φόρου μειώνουν τον τελικό οφειλόμενο φόρο εισοδήματος.

Ποιο είναι το κλιμάκιο τυπικού συντελεστή για άγαμο εργαζόμενο το 2026;

Για άγαμο άτομο χωρίς παιδιά που πληρούν τις προϋποθέσεις, τα πρώτα 44.000 € φορολογούνται με 20 %. Το εισόδημα πάνω από αυτό το ποσό φορολογείται με 40 %.

Ποιες πιστώσεις φόρου λαμβάνει ένας τυπικός εργαζόμενος;

Ένας άγαμος εργαζόμενος PAYE που πληροί τις προϋποθέσεις μπορεί γενικά να λάβει πίστωση φόρου άγαμου ατόμου 2.000 € και πίστωση φόρου εργαζομένου PAYE έως 2.000 €.

Ποιοι είναι οι συντελεστές USC το 2026;

Οι τυπικοί συντελεστές είναι 0,5 %, 2 %, 3 % και 8 % και εφαρμόζονται σε διαδοχικά εισοδηματικά κλιμάκια. Ετήσιο εισόδημα που δεν υπερβαίνει τις 13.000 € απαλλάσσεται γενικά.

Πόση εισφορά PRSI καταβάλλει ο εργαζόμενος;

Οι περισσότεροι εργαζόμενοι της κατηγορίας A πάνω από το ισχύον όριο καταβάλλουν 4,2 % έως τις 30 Σεπτεμβρίου 2026 και 4,35 % από την 1η Οκτωβρίου 2026.

Περιλαμβάνει ο υπολογιστής την εργοδοτική PRSI;

Ναι. Η εργοδοτική PRSI και το συνολικό κόστος για τον εργοδότη εμφανίζονται ξεχωριστά, επειδή η εργοδοτική PRSI κανονικά δεν μειώνει τις καθαρές αποδοχές.

Υπάρχουν στην Ιρλανδία καταβολές 13ου ή 14ου μισθού;

Κανένα γενικό νόμιμο σύστημα δεν απαιτεί αυτές τις καταβολές. Μπόνους μπορεί να καταβάλλονται αν προβλέπονται από τη σύμβαση εργασίας ή την πολιτική της επιχείρησης.

Περιλαμβάνει ο υπολογιστής το MyFutureFund;

Οι εμφανιζόμενες παραδοχές πρέπει να δείχνουν αν περιλαμβάνεται η αυτόματη ένταξη. Η επιλεξιμότητα εξαρτάται από την ηλικία, το εισόδημα και το αν ο εργαζόμενος έχει ήδη συνταξιοδοτική κάλυψη.

Σημαντική σημείωση

Ο υπολογιστής καθαρού μισθού για την Ιρλανδία του Finorum παρέχει εκτίμηση αποκλειστικά για ενημερωτικούς σκοπούς και για συγκρίσεις.

Εκτός αν αναφέρεται διαφορετικά, προϋποθέτει άγαμο εργαζόμενο PAYE που είναι φορολογικός κάτοικος Ιρλανδίας, χωρίς παιδιά, χρησιμοποιεί τις τυπικές πιστώσεις φόρου άγαμου ατόμου και εργαζομένου PAYE για το 2026, το φορολογικό κλιμάκιο άγαμου ατόμου, τους τυπικούς συντελεστές USC και την κατηγορία PRSI A.

Το πραγματικό αποτέλεσμα μπορεί να διαφέρει λόγω προσωπικών πιστώσεων φόρου, οικογενειακής κατάστασης, μεθόδου φορολογικής εκκαθάρισης, κατηγορίας PRSI, συνταξιοδοτικών ρυθμίσεων, συμμετοχής στο MyFutureFund, παροχών σε είδος, συχνότητας μισθοδοσίας ή οδηγιών της φορολογικής διοίκησης.

Για επίσημο υπολογισμό ή εξατομικευμένη καθοδήγηση, συμβουλευτείτε λογιστή, ειδικό μισθοδοσίας ή φοροτεχνικό σύμβουλο στην Ιρλανδία, ή ελέγξτε τα στοιχεία σας μέσω της υπηρεσίας myAccount της ιρλανδικής φορολογικής διοίκησης.

Υπολογιστής καθαρού μισθού για την Ιρλανδία

Sources & References

EU regulations & taxation

• Revenue.ie — πίνακες φορολογικών συντελεστών, κλιμακίων και ελαφρύνσεων

Additional educational resources

• Gov.ie — επίσημες οδηγίες του για την PRSI κατηγορίας A
• Revenue.ie — οδηγίες υπολογισμού της USC για το 2026